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Média : Le journal Libération introduit "L´employé du mois" (24/06/2005 )

La nouvelle a fait l´effet d´une bombe. Le journal Libération dont les tirages ne cessent
de baisser a décidé d´introduire des méthodes très libérales pour redresser la barre.


Serge July s´est exprimé pour rassurer les salariés et les syndicats :
"Le journal croule sous les dettes, les ventes diminuent. Pendant trop longtemps nous
avons cru que les aides de l´état et les dons de partis politiques suffiraient à
assurer notre indépendance journalistique et financière. Or ce temps n´est plus. Il
va donc falloir nous apprendre à gérer notre journal comme n´importe quelle entreprise.

La première décision du journal a été d´instaurer la nomination tous les mois du
"meilleur employé du mois" mais aussi, grande première en France, du "plus mauvais employé du mois".


Dans un soucis de démocratie, l´employé du mois a été choisi au vote a main levée.
A la suprise général, M. July fut choisi à une grande majortié, surtout par les
journalistes stagiaires dont le contrat reconductible arrivait à terme à la fin de mois.
Mais M. July y voit avant tout la reconnaissance de son charisme et du patron à
visage humain qu´il restera toujours.


Pour le plus mauvais employé, le comité rédactionel a préféré utiliser des critères plus
rationnels. Elle a choisie Florence A, une journaliste qui n´a plus écrit d´article depuis 3 mois et dont la tenu laisse souvent à désirer.
"Le but n´est pas de punir, mais tout simplement de faire comprendre à certains employés qu´il est temps de redresser la barre. Prévenir plutôt que guérir".
Les syndicats n´ont en tout cas pas été convaincu et la CGT est allé afficher la photo de Florence A cette nuit sur la mairie de Paris.


Florence A, la plus mauvaise employée du mois.

Commentaires

Par deboxle le 2005-06-29 22:44:40
merci je me suis bien marré

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